S 38 21 · O 68 47 - Cuenca Neuquina Plataforma de empleo técnico · Operativa 2026
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Para contratistas, proveedores y operadoras

Publicá tu aviso de empleo técnico en Vaca Muerta y Neuquén.

Tu búsqueda, con el contexto que importa: puesto, experiencia, zona y turno. Gestioná el aviso desde tu empresa, conservá tu canal de postulación y conocé su alcance. Te acompañamos con la primera publicación.

¿Buscás trabajo? Ver empleos disponibles

Últimos 30 días

sin datoVisitas a avisos de empleo
sin datoClics hacia la empresa

Actualmente

sin datoPerfiles registrados

1 aviso piloto · 30 días sin cargo · sin contrato anual · sin tarjeta

Moderación antes de publicar Postulación en tu ATS o contacto Reporte inicial de vistas y clics

Tu búsqueda, clara y visible en la cuenca.

Con apoyo de IA y el control de tu empresa.

  1. Tu aviso

    Puesto
    Zona
    Turno

    La IA organiza tus datos

    Prepará tu aviso

  2. Publicalo en la región

  3. Tu reporte

    Vistas
    Clics
    Ejemplo ilustrativo

    Conocé su alcance

En desarrollo

De tu vacante a una conversación.

La IA sugiere afinidad. Ustedes deciden.

Así será el contacto por invitación. Todavía no está habilitado.

  1. Tu vacante

    Técnico de mantenimiento

    Neuquén14 × 14

    1. Definí tu vacante

  2. Perfil A

    Afinidad alta

    Experiencia relevante

    Turno compatible

    Perfil ficticio · afinidad orientativa

    2. Revisá perfiles afines

  3. Invitación de tu empresa

    Conversar sobre esta vacante

    3. Invitá a conversar

  4. ¿Te interesa?

    Aceptar
    Rechazar

    4. La persona decide

Complementá tu ATS

Tu aviso ya puede estar acá. Publicalo con el control de tu empresa.

Confirmá lo que necesitás, gestioná el contenido y medí el interés en tu búsqueda.

01Disponible

Salario y contexto claro

Mostrá el rango confirmado por tu empresa y explicá turno, zona y modalidad sin ambigüedades.

Base: empleador · observado · est.
02Disponible

Requisitos comparables

Rol, experiencia, zona y condiciones quedan estructurados para que la búsqueda se entienda mejor.

Sin exponer perfiles personales
03Piloto

Medición del aviso

Vistas y clics del aviso, con una lectura inicial para decidir si ajustar contenido o distribución.

Reporte inicial por aviso
Un solo piloto para empezar

Primero publicamos una búsqueda real. Después decidís si seguir.

Sin tarjeta, sin contrato anual y sin obligarte a cambiar tu ATS.

Primer aviso sin cargo por 30 días desde la aprobación · sin garantía de postulaciones o contratación.
Preguntas frecuentes

Lo importante antes de empezar.

Cómo redactar tu aviso técnico: guía y plantilla
¿En qué se diferencia de un aviso agregado?

El agregado da visibilidad y manda a la fuente externa. Al publicar directamente, tu empresa gestiona el contenido y confirma los requisitos, puede mostrar su rango salarial, conserva su canal de postulación y recibe medición inicial. La IA también organiza avisos importados; el valor de publicar directo es el control de tu búsqueda.

¿El aviso se publica al instante?

No. Pasa por un precheck de riesgo y la aprobación del admin antes de publicarse. Es una revisión rápida, pero no publicación automática.

¿Qué obtengo concretamente en los primeros 30 días?

Tu búsqueda publicada con el contexto de cuenca que un aviso agregado no tiene: turno, zona, condiciones y salario si querés mostrarlo. Moderación antes de salir. Y al cierre, qué pasó con el aviso: vistas, clics y una lectura inicial para decidir el siguiente paso. Lo que no hacemos es prometerte una contratación: eso depende de tu proceso y del mercado.

¿Tengo que poner el salario?

No es obligatorio, pero un rango real del empleador mejora la claridad. Si lo dejás vacío, no mostramos salario; la referencia queda como ayuda interna.

¿Puedo seguir usando mi ATS?

Sí. El aviso directo puede apuntar a tu ATS o a tu contacto. No obligamos a recibir postulaciones dentro del portal.

¿Cómo funciona el contacto con los candidatos?

Los perfiles de la plataforma son de personas que se registraron por su cuenta y decidieron qué permisos dan. Vos ves el conjunto en números, nunca una lista de personas: cuántos perfiles hay, cuántos declaran diagrama, cuánta experiencia promedio. Cualquier contacto lo decide el candidato, no nosotros y no el pago. No vendemos, no exportamos y no exponemos perfiles personales, y el acceso a funciones de contacto depende de permisos específicos y de las revisiones de privacidad aplicables.

Probá una búsqueda directa durante 30 días.

Publicala por tu cuenta o coordiná el piloto por email. Ordenamos el aviso, lo moderamos y compartimos una primera lectura de vistas y clics.

Publicar aviso piloto
Sin tarjeta · sin contrato anual · moderación antes de publicar